HR-менеджер в швейную компанию AiBeTA (Бишкек)

Подбор и адаптация персонала (швеи, технологи, закройщики, администраторы, менеджеры и др.);

Проведение собеседований и оценка кандидатов;

Формирование корпоративной культуры и удержание сотрудников;

Ведение кадрового документооборота (прием, увольнение, отпуска и т.д.);

Организация обучения, аттестаций и мероприятий для персонала;

Анализ рынка труда и участие в разработке системы мотивации.

Официальное трудоустройство;

График 5/2 (по согласованию);

Дружная команда и поддержка руководства;

Возможность профессионального роста — вместе с ростом компании;

Офис и производство в Бишкеке