Руководитель IT отдела

Black Mesa IT — IT-компания, инжиниринговый центр в области искусственного интеллекта. Мы создаем сложные веб-сервисы и внедряем AI-решения для трансформации и ускорения бизнеса наших клиентов. Среди наших партнеров - Сбер, что подтверждает высокий уровень доверия к нашей экспертизе.

В связи с ростом компании и усложнением проектов мы ищем сильного IT-лидера, который возьмет на себя управление внутренней IT-инфраструктурой и возглавит команду для реализации амбициозных задач.

• Разработка и реализация IT-стратегии: Обеспечение технологической базы для ключевого направления компании — разработки AI-решений и автоматизации бизнес-процессов.
• Управление IT-инфраструктурой: Администрирование и развитие всей IT-инфраструктуры компании .
• Руководство командой: Управление IT-отделом, постановка задач, контроль их выполнения. Нам важно, чтобы задачи выполнялись ответственно и в срок.
• Оптимизация процессов: Проведение аудита текущих IT-процессов, выявление и устранение "узких мест", в частности, системная работа над решением проблемы несоблюдения сроков.
• Бюджетирование: Планирование, защита и контроль исполнения IT-бюджета.
• Информационная безопасность: Разработка и внедрение политик ИБ, организация систем резервного копирования и восстановления данных.
• Техническая поддержка: Организация работы службы технической поддержки и обеспечение высокого уровня сервиса для внутренних пользователей (включая команду Компании).

• Опыт руководства IT-отделом или IT-командой от 3-х лет.
• Сильные управленческие навыки: умение четко ставить задачи, контролировать сроки, работать с метриками и выстраивать эффективную команду.
• Высокий уровень ответственности, проактивность и системное мышление.
• Будет плюсом: опыт работы в IT-компаниях, занимающихся разработкой.

• Работа в стабильной Компании с фокусом на передовые технологии (AI, промпт-инжиниринг).
• Возможность напрямую влиять на бизнес-процессы и видеть результаты своей работы.
• Конкурентоспособная заработная плата.
• Современный Home-офис и отсутствие бюрократии.
• Поддержка профессионального развития.