Старший инспектор организационно-правового отдела Контрольно-счетной палаты (г. Краснодар)

Старший инспектор организационно-правового отдела Контрольно-счетной палаты муниципального образования г. Краснодар

ВНИМАНИЕ! Согласно ст.9 п.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей. Согласно ст. 13 п.2 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Гражданин не может быть принят на муниципальную службу после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы.

Должность

Старший инспектор организационно-правового отдела.

Условия работы:

- трудоустройство по ТК РФ с испытательным сроком 3 месяца

- 5- дневная рабочая неделя по графику с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00;

- место работы: г. Краснодар Контрольно-счетная палата муниципального образования город Краснодар, ул. Красноармейская,116.

Заработная плата:

до 75000 - 80000 руб.

Занятость:

полная занятость, полный рабочий день.

Образование:

высшее образование по направлениям:

юриспруденция

по квалификации:

бакалавр юриспруденции,

магистр юриспруденции,

юрист;

В случае отсутствия указанного по направлению образования, если имеется иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании РФ установлено соответствие указанному направлению подготовки (специальности), при условии наличия диплома о профессиональной переподготовке по соответствующей программе профессиональной переподготовки.

Требуемый профессиональный опыт работы

опыт работы в области закупок для государственных и муниципальных нужд не менее года

Навыки:

1) владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

2) владения информационно-коммуникационными технологиями;

3) умения организовать личный труд и планировать служебное время;

4) владения приемами выстраивания межличностных отношений, ведение деловых переговоров и составление делового письма;

5) владения официально-деловым стилем современного русского языка;

6) разработки нормативных и иных правовых актов по направлению деятельности;

7) разработки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности;

8) организационной работы, подготовки и проведению мероприятий в соответствующей сфере деятельности;

9) системного подхода к решению задач;

10) аналитической, экспертной работы по профилю деятельности;

11) составления, исполнения перспективных и текущих планов;

12) организации взаимодействия со специалистами других органов и структурных подразделений муниципального образования для решения профессиональных вопросов;

13) работы с различными источниками информации, систематизации и подготовки аналитических, информационных материалов;

14) ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;

15) построения межличностных отношений;

16) ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;

17) подготовки необходимых процессуальных документов при осуществлении представительства в судах, подбора нормативной правовой базы по запросам и оказание правовой помощи;

18) организации взаимодействия со специалистами государственных органов, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений, иных организаций и учреждений для решения вопросов своей деятельности;

19) работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

20) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

21) работы в операционной системе;

22) управления электронной почтой;

23) работы в текстовом редакторе;

24) работы с электронными таблицами;

25) подготовки презентаций;

26) работы с базами данных.

27) работы с системами межведомственного взаимодействия;

28) работы с информационно-аналитическими системами.

29) разработки закупочной документации;

30) работы в единой информационной системе;

31) взаимодействия с закупочными комиссиями и технического обеспечения деятельности закупочных комиссий;

32) составления и оформления отчётной документации;

33) организации и проведения процедуры привлечения экспертов, экспертных организаций;

34) применения мер ответственности и совершения иных действий в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;

35) привлечения сторонних экспертов или экспертных организаций для экспертизы (проверки) соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта.

Обязанности

- осуществление закупок для государственных и муниципальных нужд;

- подготовка справочных и аналитических материалов по вопросам правоприменительной практики;

- представление и защита прав, имущественных и иных интересов в судах и других органах при рассмотрении споров по искам и заявлениям, а также участие в подготовке необходимых процессуальных документов;

- участие в контрольных и экспертно-аналитических мероприятиях, осуществление правового сопровождения контрольно-ревизионных и экспертно-аналитических мероприятий, проводимых Палатой путем консультирования, подбора нормативной правовой базы, разъяснений положений нормативных правовых актов бюджетного и иного законодательства;

- выполнение другой работы в соответствии с функциями и задачами, возлагаемыми на Контрольно-счётную палату и в соответствии с действующим законодательством;

Вакансия для активных, неравнодушных, готовых получать опыт и знания, для умеющих работать в условиях многозадачности и способных к продуктивному профессиональному общению, для умеющих строить доброжелательные отношения в коллективе.