Менеджер проектов (департамент новых технологических платформ)

Задачи:

• Внедрение системой управления проектами нового R&D-центра;
• Выбор и создание архитектуры проектного управления, проведение экспертизы новых проектов R&D-центра, подготовка с рабочей группой проекта:

1. План управления проектом (включает базовые планы по содержанию, срокам и стоимости, целевые профили качества новых продуктов и т.д.);
2. Документы по содержанию (требования, технические задания на разработку молекул, линий-продуцентов, лабораторной технологии и методов анализа, WBS, реестр требований и т.д.);
3. Ресурсные планы (календари, матрица ответственности и т.д.);
4. Документы качества (политика, метрики, планы контроля и т.д.);
5. Рисковая документация (реестр рисков, планы реагирования и т.д.);
6. Коммуникационные материалы (план коммуникаций, протоколы и т.д.);
7. Финансовая документация (бюджет, план финансирования и т.д.);
8. Документы по стейкхолдерам (реестр, план взаимодействия и т.д.);
9. Мониторинговые материалы (отчеты, дашборды, журналы изменений и т.д.);

• Сопровождение и консультирование разработчиков на каждом из этапов;
• Оценка и приемка результатов разработки на каждом из этапов.

Наш портрет идеального кандидата:

• Высшее образование;
• Наличие опыта работы проектах фармацевтической разработки или НИОКР;
• Наличие опыта в подготовке бизнес-презентаций, расчету САРЕХ, ОРЕХ, расчетах себестоимости;
• Уверенные навыки пользования ПК, знание программ Microsoft Office (Word, Excel);
• Знания статей ICH, ОФС, Государственной Фармакопея РФ и др;

• Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, внимательность, активная жизненная позиция, целеустремленность.