Менеджер по процессам, мотивационным программам и спецпроектам дилерской сети

В известный бренд премиальных автомобилей требуется Менеджер по процессам, мотивационным программам и спецпроектам дилерской сети.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого дня, бессрочный ТД.

• Конкурентную зарплату + бонусы ежеквартальные и премии ежемесячные.

• Современный офис класса А в центре Москвы.

• График работы 5/2 (сб, вскр, праздники - выходные).

• ДМС после испытательного срока.

• Страхование от несчастных случаев.

• Скидки на автомобили бренда и их обслуживание.

• Возможности роста — участие в крупных национальных проектах и выход на уровень руководителя направления.

Задачи, которые ждут тебя:

🔹 Организация и развитие мотивационных программ для дилерской сети

• Разработка и внедрение программ поощрения для персонала дилерских центров (отдел продаж, маркетинг, сервис).

• Планирование, организация и проведение церемоний награждения — от концепции до реализации.

• Подготовка и защита бюджета, взаимодействие с подрядчиками (площадки, подрядчики, агентства, гостиницы, поставщики).

• Контроль качества исполнения мероприятий: стиль, атмосфера, соответствие премиальному уровню бренда.

• Координация участия топ-менеджмента и представителей китайского руководства.

• Подготовка отчетности, статистики и аналитики по результатам программ.

🔹 Управление процессами и спецпроектами

• Курирование интеграции CRM и других digital-инструментов между дилерами и импортёром.

• Анализ показателей эффективности дилеров (Mystery Shopper, SSI и др.), подготовка аналитики и презентаций.

• Разработка предложений по улучшению бизнес-процессов и стандартов.

• Контроль сроков, таймлайнов и бюджета по каждому направлению.

🔹 Коммуникации и координация

• Ведение коммуникации между дилерскими центрами, юридическим отделом, отделом маркетинга и другими подразделениями.

• Поддержка административной деятельности отдела развития дилерской сети.

• Подготовка внутренних отчетов, аналитических справок и презентаций для руководства.

Ты идеально подходишь, если:

• У тебя опыт от 3–5 лет в автомобильной отрасли, агентстве или event-сфере (именно работа с корпоративными клиентами, брендами, дилерами).

• Есть навыки планирования и реализации мероприятий, мотивационных и имиджевых программ.

• Понимаешь структуру работы дилерской сети и умеешь выстраивать системные процессы.

• Владение Excel, PowerPoint, CRM и инструментами аналитики на уверенном уровне.

• Уровень английского языка — Intermediate и выше. ОБЯЗАТЕЛЬНО!

• Отличаешься внимательностью, организованностью, системностью, любишь структуру документации, обладаешь вкусом и умением работать в режиме многозадачности.

Почему это крутая роль:

Ты станешь частью команды, создающей премиальные стандарты не только в автомобилях, но и в брендовом опыте.
От твоих идей и решений будет зависеть, как бренд вдохновляет своих сотрудников и партнёров, как выглядят церемонии награждения, как выстраиваются процессы и коммуникации внутри сети, поэтому ждем твоих резюме!