Менеджер по оценке, развитию и карьерному сопровождению

Компания «Магнит» – одна из ведущих розничных сетей в России. Мы – лидер по количеству магазинов и их географии. Наша большая семья из 361 тысячи сотрудников живёт и трудится в 4000 населённых пунктах

Чем предстоит заниматься:

• Внедрять методологию планирования преемственности, вносить и реализовывать изменения, направленные на повышение качества и стоимости КР
• Разрабатывать и внедрять методологию маршрутизации (карьерные маршруты/ треки)
• Реализовывать методологию профилирования должностей
• Участвовать в формировании общих профилей должности
• Разрабатывать и внедрять методологию выявления, привлечения талантов работы с талантами (внешний и внутренний резерв)
• Внедрять процедуры карьерного сопровождения в подразделениях функции Цепочек поставок и логистики (ГК и лог объекты)
• Обучать методологии и процессу HR ГК, регионов и логистических объектов (РЦ и АТП), ключевых пользователей – руководителей
• Оказывать информационную поддержку сотрудников в части карьерного развития
• Сопровождать карьерный портал, обеспечивать актуальность методических материалов для сотрудников
• Оценивать эффективность работы системы кадрового резерва и преемственности своей ЦА, предлагать и лидировать мероприятия, направленные на рост уровня зрелости процесса

Для нас важно:

• Высшее образование
• Опыт управления экосистемой: оценка, развитие, кадровый резерв, карьерные треки в компании с высокой долей численности массового персонала и среднего менеджмента (несколько производств и/или складов, и тп)
• Опыт выстраивания программ кадрового резерва для ЦА с высокой численностью (от 5 тыс. чел)
• Продвинутая экспертиза в оценке и развитии персонала
• Высокие аналитические способности, позволяющие основываться на данных, не на интуиции
• Самостоятельность и проактивный подход в поиске решений бизнес-задач
• Уверенный пользователь MS Office (Excel- ВПР, сводные таблицы, суммесли, если, или), опыт работы с автоматизированными системами оценки

Мы предлагаем:

• Гибридный формат работы (офис + удаленно) по графику 5/2 с 9:00 до 18:00
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию