Менеджер по внешнему трафику, менеджер по работе с инфлюенсерами/ блогерами/ с лидерами мнений

Orthoboom — это динамично развивающийся бренд ортопедической обуви, который помогает людям заботиться о здоровье своих ног. Мы создаем качественные и стильные продукты, делая заботу о здоровье доступной и модной. Для усиления нашего присутствия в digital-пространстве мы ищем в команду увлеченного и целеустремленного Менеджера по работе с блогерами.

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и отбор: Активный поиск и анализ подходящих блогеров и лидеров мнений в сферах здоровья, красоты, материнства, стиля и семейного отдыха (основные площадки: VK, Telegram и др.
• База контактов: Ведение и расширение базы контактов: учет контактов, условий сотрудничества, статистики и истории взаимодействий.
• Коммуникация и переговоры: Полный цикл работы с блогерами: от первого касания и проведения переговоров до согласования условий и заключения договоров.
• Организация: Координация процесса отправки продукции, контроль сроков публикаций и соблюдение оговоренных условий.
• Аналитика и отчетность: Мониторинг публикаций, сбор статистики по эффективности коллабораций (охваты, вовлеченность, реакция аудитории) и подготовка отчетности по результатам рекламных кампаний.

Мы ищем специалиста, который:

• Имеет опыт работы менеджером по работе с блогерами, с лидерами мнений от 1 года.
• Понимает специфику разных социальных сетей (VK, Telegram и др.).
• Умеет анализировать аудиторию блогеров и оценивать эффективность сотрудничества.
• Обладает отличными коммуникативными навыками, грамотной речью и умением договариваться.
• Ответственный, инициативный и умеет четко планировать свое время.

Что мы предлагаем:

• Работа в стабильной и перспективной компании на рынке товаров для здоровья.
• Интересные задачи и возможность напрямую влиять на узнаваемость бренда.
• Оформление по ТК РФ
• Официальная заработная плата 65000 рублей, при неполном рабочем дней заработная плата обсуждается индивидуально.
• Гибкий формат занятости: полный или неполный рабочий день (обсуждается индивидуально).
• Дружный коллектив и поддержку опытной команды.
• Достойный уровень дохода (обсуждается по итогам собеседования, исходя из опыта и компетенций)