Руководитель отдела по развитию развитию сотрудничества с сетями/розницей

Развивающаяся производственная компания, ведущий актив инвестиционной группы Инвеллект -АО ТПХ Омнитрейд, специализирующаяся на создании и продвижении собственных торговых марок в категориях Food и Non-Food, в поисках активного игрока в команду - Руководителя отдела по развитию розничного проекта (сотрудничество с сетями / розницей).

Основная цель данной позиции — вход с нуля в федеральные и региональные продуктовые сети с брендами Coffee Like и Laboratoria Coffee и дальнейшее развитие сотрудничества.

Опыт работы с поставками в продуктовую розницу обязателен.
Опыт из сегментов: Кофе, Алкоголь, Чай, Категория Food, Категория Non-Food" будет преимуществом.

Что входит в обязанности:

Развитие и поддержание отношений с розничными сетями:

• Ведение переговоров, заключение новых договоров, а также поддержание долгосрочных партнерских отношений с существующими клиентами.

Анализ продаж и контроль выполнения планов продаж:

• Оценка объемов продаж по каждой товарной позиции, анализ эффективности различных каналов продаж, выявление трендов и определение факторов, влияющих на спрос.

Оптимизация выкладки товаров и управление ассортиментом:

• Работа над тем, чтобы товары были представлены в торговых точках с учетом особенностей каждой торговой точки и целевой аудитории.

• Определение оптимального ассортимента товаров для каждой розничной точки, с учетом спроса, сезонности и других факторов.

Продвижение продукции:

• Участие в разработке и реализации маркетинговых активностей, направленных на увеличение продаж в розничной сети.

Анализ конкурентной среды и работа с возражениями клиентов: :

• Изучение ассортимента, ценовой политики и маркетинговых активностей конкурентов.

• Помощь в разрешении проблем, связанных с продукцией, возникающих у покупателей в розничных точках.

​​​​Что ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в продажах и поставках в продуктовую розницу от 6 лет
• Успешный опыт работы с малоизвестными брендами в федеральных и региональных сетях за последние 5 лет
• Опыт из сегментов: кофе, алкоголь, чай, категории Food/Non-Food
• Навыки продаж, переговоров и управления, знание принципов мерчендайзинга
• Знание 1С и торговых систем, аналитические навыки
• Понимание рынка продуктовой розницы и умение адаптироваться к изменениям

• Навыки организации командной работы, наставничества, мотивации персонала

Что мы предлагаем:

• Амбициозные цели и классную команду, с которой можно расти
• Насыщенный график работы 5/2, с 9:00 до 18:00 и профессиональное развитие
• Заработная плата: оклад 200 000 ₽ + квартальная премия 150 000 ₽ (или ежемесячная 50 000 ₽)
• Работа с перспективными кофейными брендами Coffee Like и Laboratoria Coffee
• Формат работы - гибрид/удаленка после испытательного срока. Офис и парковка в шаговой доступности от ст.метро
• Участие в профильных выставках и мероприятиях

При отклике на вакансию напиши, пожалуйста, в сопроводительном письме каким достижением в работе с малоизвестными брендами в федеральных и региональных сетях за последние 5 лет ты гордишься.