Менеджер по персоналу

Компания ООО "1 Студия Полива" открывает конкурс на новую вакансию "Менеджер по персоналу" с функцией подбора и найма сотрудников.

Каким образом будет выстраиваться работа по найму?

• У руководителя отдела появляется потребность в расширении штата или в поиске сотрудника с новым функционалом
• Руководитель отдела заполняет заявку на подбор, тебе необходимо будет подробно с ним проговорить все нюансы по вакансии
• Провести мониторинг рынка труда по условиям в других компаниях и по желаемому от соискателей
• Сформировать функционал и предложить свой вариант уровня дохода сотрудника на открываемую вакансию
• Разместить вакансию на всех площадках поиска соискателей, подходящих профилю вакансии
• Проводить телефонные интервью, онлайн - собеседования
• Не ограничиваться при поиске только hh.ru и Авито.

В дальнейшем:

• Ведение кадрового делопроизводства
• Оперативное закрытие имеющихся вакансий (от 1 до 4 вакансий в работе);
• Организация процесса адаптации новых сотрудников,
• Ведение кадрового делопроизводства;
• Обеспечение хранения кадровой документации и персональных данных работников в соответствии с требованиями законодательства;
• Контроль трудовой дисциплины и соблюдения работниками Правил внутреннего трудового распорядка;
• Ведение сменных графиков и суммированного учета рабочего времени, подсчет переработок;
• Подготовка отчетности по запросу руководства;
• Решение спорных вопросов по Трудовому праву;
• Взаимодействие с СФР, Росстатом, Центром занятости, подготовка и сдача установленной отчетности;
• Разработка должностных инструкций и организация процесса их согласования;
• Регистрация корреспонденции; осуществление контроля исполнения, снятие с контроля документов и поручений руководства;
• Осуществление отправки корреспонденции, взаимодействие с курьерскими службами по вопросам отправки/ получения корреспонденции;
• Распечатка договоров, передача их на подпись и в архив.

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование
• Опыт работы в HR сфере от 3 лет, в том числе приветствуется опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице
• Знание трудового законодательства и основ кадрового учета
• Уверенное владение ПК, Microsoft office, 1С.
• Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат работы
• Развитые коммуникативные и организаторские навыки
• Готовность работать в режиме многозадачности

Условия
• Оформление по ТК РФ
• График: 5/2
• Зарплата: оклад
• Карьерный рост до HR
• Построение корпоративной культуры вместе с руководством
• Профессиональное и материальное развитие