Менеджер по компенсациям и льготам

Обязанности:

• участие в проектировании управленческих оргструктур Холдинга, анализ оргструктур, актуализация данных
• реализация заявок на оргштатные изменения, расчет и администрирование премий по закрепленным клиентским группам
• администрирование ДМС и других компенсаций и льгот
• участие в разработке и внедрении систем мотивации
• работа по Adhoc – запросам

Требования:

• в качестве менеджера C&B от 2-х лет (желательно в девелопменте)

• опыт построения и визуализации организационных структур

• опыт работы с данными, умение структурировать и систематизировать данные, работать с аналитикой

• мониторинг рынка заработных плат различных категорий должностей, знание источников данных для мониторинга, знание принципов пересмотра заработных плат

• опыт ведения /администрирования ДМС

• опыт подготовки презентаций