организация процесса повышения квалификации сотрудников компании, осуществление обучения ключевым навыкам работы основного производственного персонала свинокомплексов;
обеспечение разработки и выполнения плана обучения по отделу;
вести работу по информационному обучению новых сотрудников по вопросам организации труда, условий работы, корпоративной культуры и нормативных требований локальных документов компании;
обеспечивает популяризацию и продвижение работы в БМК на кадровом рынке;
участие в подготовке годовых планов обучения персонала;
обеспечение технического и юридического сопровождения работы с контрагентами;
осуществление выезда и посещения производственных площадок мясного дивизиона ГК Таврос.
отчетность по обучению
Требования:
высшее образование (педагогика, управление персоналом);
опыт работы в агропромышленном комплексе (приветствуется в сфере свиноводства), на производственных площадках (свинокомплексы), работы с документацией, кадровой работы;
навыки ведения документации, коммуникации и общения;
навыки работы с Word, Excel, Power Point, 1C: ЗУП будет преимуществом;
знание специфики сельского хозяйства, активных коммуникаций в компании и внешними контрагентами;
опыт самостоятельной организации работы по обучению, планированию;