Координатор HR-блока

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Координация процессов HR-блока: координация собеседований и оформления кандидатов, подготовка анкет, согласование кандидатов согласно положению по подбору
• Сбор информации и подготовка отчетности внутри подразделения, контроль исполнения поручений подразделения
• Работа в СЭД: распределение задач, расписанных на директора УП, ответственным сотрудникам, контроль исполнения. Согласование заявок на предоставление доступов к ресурсам
• Информационная поддержка сотрудников подразделения Управление персоналом
• Ведение процессов по переводу и оформлению совместительства сотрудников внутри компании

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:

• Высшее образование
• Опыт работы от 1 года в направлении административной работы/координации работы департамента
• Уверенный пользователь Excel, Word, Power Point, СЭД
• Умение работать в режиме многозадачности, высокий уровень ответственности, внимательность, грамотная устная и письменная речь
• Навыки составления служебных записок, справок, сопроводительных писем
• Желание развиваться и расти в сфере Управления персоналом​