Менеджер проекта корпоративных программ обучения

В рамках данной должности Вы будете отвечать за планирование, координацию и реализацию программ обучения для сотрудников компании и контрагентов. Основные обязанности включают:

• Разработка и внедрение программ обучения для сотрудников и клиентов, соответствующих стратегическим целям компании.
• Анализ потребностей в обучении и оценка эффективности проводимых мероприятий.
• Организация и проведение тренингов, семинаров и других форматов обучения.
• Сотрудничество с внутренними и внешними экспертами для обеспечения качества программы.
• Мониторинг и отчетность по выполнению плана найма и обучения для развития сотрудников и контрагентов.
• Управление бюджетом проектов и обеспечение соблюдения графиков.
• Поддержание актуальности учебных материалов и методик.

Мы ищем кандидата, который обладает следующими квалификациями:

• Высшее образование в области управления, педагогики, психологии или смежных областях.
• Опыт работы на аналогичной должности не менее [1] года.
• Знание методов и инструментов оценки знаний и эффективности обучения.
• Умение работать с различными форматами обучения (онлайн, оффлайн, смешанное обучение).
• Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде.
• Целеустремленность и ориентация на результат.

• Конкурентоспособная заработная плата и бонусная система.
• Возможность профессионального и карьерного роста в прогрессивной компании.
• Уютный офис в центре города и дружелюбный коллектив.
• Обучение и повышение квалификации за счет компании.
• Программы корпоративного отдыха и командные мероприятия.