Обязанности: - мониторинг рынка и привлечение кандидатов на линейные и ключевые позиции в штат и на аутсорсинг (арт-директор, пиар-менеджер, дизайнеры, проект-менеджеры, SMM, сотрудники склада и др.)
- проведение интервью (по телефону/Zoom/Skype и очные встречи)
- одновременное ведение большого количества вакансий под проекты и своевременное их закрытие
- создание инструментов для оценки и развития команды
- сопровождение адаптации и развития сотрудников
- формирование профилей должностей, портретов кандидатов, грейдов и зарплатных вилок
- ведение базы кандидатов, работа с HR-инструментами и площадками
- HR-аналитика и отчетность
- проведение оценки soft- и hard-skills
- формирование крепкого ядра команды
- участие в стратегии роста компании
- поддержание корпоративной культуры в стиле ATMA event design
Требования:
- обязательный опыт работы в качестве HR-менеджера не менее 5 лет в Event-индустрии и схожих областях (дизайн, арт, мода, театр, организация выставок)
- знание рынка Event-компаний, специфики событийного маркетинга
- опыт подбора и работы с творческими профессиями и креативным персоналом
- обязательный опыт подбора и оценки кандидатов на разные уровни от линейного персонала до топ-менеджеров
- опыт управления многозадачными проектами
- грамотная устная и письменная речь
- высшее образование (психология будет значительным преимуществом)
- знания и развитие в области психологии
- наличие профессиональных связей в индустрии будет большим плюсом
Личные качества:
- отличная коммуникабельность и экстраверсия
- деловой этикет, пунктуальность, ответственность
- способность работать в условиях многозадачности и соблюдать дедлайны
- эмпатия
- ориентация на результат, ответственность и инициативность
- креативность и гибкость мышления
- интерес к миру мероприятий, дизайна и праздников
Условия: - достойная заработная плата по договоренности
- удаленный формат работы
- официальное оформление по ТК РФ
- режим работы 5/2, гибкое начало дня
- честная и теплая атмосфера внутри коллектива
- готовность к долгосрочному сотрудничеству и активному развитию вместе с компанией
- возможность работать с талантливыми и креативными людьми
- карьерный рост
Если Вы амбициозны, энергичны, готовы стать лидером и неотъемлемой частью компании, собирая самых ЛУЧШИХ людей в команду, Вас драйвят интересные задачи, крутые клиенты, уникальные мероприятия, и Вы разделяете наши ценности, мы ждем вашего отклика!