Рекрутер удаленных сотрудников

О компании : федеральный юридический центр, работа в отделе развития региональных партнеров ( работа с удаленным персоналом компании - административная поддержка руководителя без продаж, поиска и т.п.)

О вакансии: Ищем энергичного и целеустремленного рекрутера - администратора который готов стать частью нашей команды профессионалов.

Обязанности:

• Консультации, обучение и наставничество стажеров и ключевых сотрудников по технологии компании
• Ведение базы данных кандидатов и актуализация информации.
• Взаимодействие с различными отделами компании для обеспечения эффективной работы

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала удаленных отделов продаж будет преимуществом.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Способность быстро обучаться и адаптироваться к изменениям.
• Умение работать с большими объемами информации и внимание к деталям.
• развитые навыки переговоров - ОБЯЗАТЕЛЬНЫ

Условия и преимущества:

• Полная или частичная занятость с обсуждаемым графиком
• фиксированный оклад 75 000 с первого рабочего дня; первый аванс возможен через 5 дней
• еженедельные премии от 10 000 рублей (выплачиваются каждую неделю)
• Работа на месте работодателя (или гибрид) с комфортными условиями труда.
• Возможности для карьерного роста и профессионального развития.
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы.