Вакансия: Менеджер по подбору персонала
О вакансии: Вы — мастер находить таланты и хотите развиваться в сфере подбора персонала? Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который станет частью нашей команды в агентстве недвижимости. Если вы обладаете опытом работы от 1 до 3 лет и готовы к новым вызовам, то эта вакансия для вас!
Обязанности:
- Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства.
- Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
- Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
- Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к вакансиям.
- Ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала в сфере недвижимости от 1 до 3 лет.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Знание современных методов и инструментов подбора персонала.
- Высокая степень ответственности и ориентация на результат.
Условия и преимущества:
- испытательный срок 1 месяц, с полноценной оплатой
- График работы 5/2 с комфортными условиями труда на месте работодателя.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
О компании: Наше агентство недвижимости — это новая развивающаяся компания, которая ценит своих сотрудников и стремится к созданию комфортных условий для их работы. Мы предлагаем интересные задачи и возможности для карьерного роста в стабильной и успешной компании.