Менеджер по подбору персонала (розница)

Москва, Балтийская улица, 9

Метро: Сокол

Описание вакансии

Обязанности:

Организация эффективной работы по поиску и подбору персонала
Составления профиля должности и размещения вакансий на профильных ресурсах
Поиск и подбор резюме в соответствии с требованиями на открытые вакансии
Проведение телефонных интервью
Грамотное взаимодействие с заказчиком с момента получения заявки до закрытия вакансий
Соблюдение планов и сроков закрытия вакансий
Сопровождение процесса трудоустройства кандидатов
Аналитика рынка труда, мониторинг уровня зарплат, источник привлечения кандидатов

Требования:

Успешный опыт подбора линейного персонала для сети розничных магазинов non-food (навыки использования различных источников для поиска продавцов-кассиров, администраторов, управляющих магазинов)
Опыт работы в кадровом агентстве по подбору линейного персонала (продавцов) является преимуществом
Навык работы в программе E-Staff (желательно)
Опытный пользователь ПК (Word, Excel)
Грамотная, структурированная, логичная устная и письменная речь
Готовность к интенсивной работе (постоянный обзвон соискателей)
Инициативность и проактивная жизненная позиция

Условия:

Работа в федеральной текстильной компании (более 30 лет на рынке)
Перспективы для профессионального развития и карьерного роста
Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
График работы: 5/2 c 9-00 до 18-00 (ОФИС)
Насыщенная корпоративная жизнь: экскурсии по Москве и на производство компании, квизы, настольные игры, ENGLISH CLUB и др.
Скидки на продукцию компании для сотрудников и новогодние подарки для детей
Комфортный офис в 5 минутах ходьбы от м.Сокол
Пожалуйста, при отклике на вакансию - укажите желаемый уровень дохода в сопроводительном письме.

Посмотреть контакты работодателя