Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Размещение вакансий компании на job - сайтах
• Активный поиск кандидатов, использование всех методов и источников поиска
• Оптимизация процесса подбора персонала
• Проведение телефонных интервью, первичных и вторичных собеседований, оценка кандидатов
• Взаимодействие и согласование кандидатов с руководителями подразделений
• Поиски привлечение персонала на разные позиции в разные офисы
• Ведение отчетности
• Создание тестов, анкет для оценки кандидатов
• Организация тренингов
• Участие в других проектах HR
• Обеспечение постоянного потока кандидатов
• Ведение отчетности (статистика звонков, приглашенных и пришедших)

Требования:

• Опыт работы в области подбора персонала (от 1 года )
• Знание пакета MS Office
• Ответственное, внимательное, аккуратное отношение к работе
• Грамотная устная и письменная речь
• Желание работать и развиваться в сфере HR
• Позитивный настрой, амбициозность, активность.

Условия:

• Офис в районе Парка Победы ул. Адмирала Юмашева 4-В
• График работы по договоренности
• Заработная плата: от 60 000 + %
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Отличный дружный коллектив, готовый оказать профессиональную помощь и поддержку