HR-менеджер, специалист по работе с персоналом

HR-специалист (с перспективой роста в руководителя HR-отдела)

Привет!

Мы — агентство интернет-маркетинга «Синапс». Уже более 18 лет создаём и продвигаем сайты по всей России и входим в ТОП-3 агентств РФ по количеству клиентов.

Сейчас команда HR самостоятельно закрывает по 3–4 вакансии в месяц. Но нам нужен человек, который готов начать как HR-специалист, а через 6–12 месяцев вырасти до руководителя HR-отдела.

Чем предстоит заниматься на старте:

• подбор и сопровождение кандидатов (от резюме до выхода на работу);
• участие в адаптации новых сотрудников;
• ведение кадровой документации и контроль соблюдения трудового законодательства;
• помощь в HR-бренде (посты, мероприятия, социальные сети);
• участие в решении рабочих конфликтных ситуаций.

Как будут расти задачи:

• постановка и контроль HR-процессов;
• внедрение автоматизации и современных инструментов (в том числе AI);
• работа над текучестью и вовлечённостью;
• построение системы развития и роста сотрудников;
• управление HR-отделом и взаимодействие с руководством компании.

Мы ожидаем:

• опыт работы в HR от 1 года (подбор, адаптация, HR-документы);
• желание развиваться до уровня руководителя и готовность брать на себя ответственность;
• умение анализировать данные, работать с таблицами и CRM-системами;
• инициативность, гибкость, открытость к новому;
• хорошие коммуникативные навыки и эмпатия.

Мы предлагаем:

• карьерный трек: HR-специалист → руководитель HR-отдела;
• официальное оформление по ТК РФ;
• график работы 5/2 (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00);
• уютный офис рядом с центром;
• команду, где ценят идеи и поддерживают инициативу;
• работу в компании с именем и репутацией (ТОП-3 в РФ в своей нише).

Если вы хотите вырасти в сильного руководителя и строить HR-функцию, которая реально меняет бизнес — будем рады познакомиться!