Менеджер по персоналу (Аналитик)

Вас интересует работа, где аналитика и управление персоналом идут рука об руку? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера по персоналу с аналитическим уклоном, который станет частью нашей команды.

Обязанности:

• Проведение анализа данных по персоналу и подготовка отчетов (40% рабочего времени).
• Разработка и внедрение стратегий по управлению персоналом.
• Поддержка и развитие корпоративной культуры.
• Участие в подборе и адаптации новых сотрудников.
• Мониторинг и анализ рынка труда.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале.

Требования:

• Опыт работы в управлении персоналом от 1 до 3 лет.
• Высшее образование в области управления персоналом, экономики или смежных дисциплин.
• Умение работать с большими объемами данных и готовить аналитические отчеты.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Знание трудового законодательства РФ.

Условия:

• Полная занятость, график работы 5/2.
• Работа на месте работодателя, без ночных смен.
• Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ.
• 36 календарных дней отпуска и оплачиваемый больничный.
• Бесплатные комплексные обеды и оборудованная обеденная зона.
• Корпоративный транспорт до места работы и обратно.
• Корпоративная спецодежда и подарки на праздники.
• Скидки на продукцию компании и услуги партнеров.
• Яркая корпоративная жизнь и уникальное корпоративное обучение.