HR-менеджер / рекрутер

Labim – это не просто компания, это лаборатория новых идей в сфере бытовой химии и создатель популярного бренда "Мой, Рэббит!". Мы входим в ТОП 3 селлеров на Ozon, WB в наших подкатегориях. Имеем более 20 моделей в товарной матрице с оборотом более 900 000 000 рублей в год.

Мы растем, и в поиске современного, талантливого HR-специалиста, рекрутера, подбор не массовый, большая часть вакансий связана с digital и маркетингом.

Обязанности:

• Работа с job-сайтами (размещение/продвижение вакансий, отработка откликов);
• Теле-видео собеседование и передача руководству на рассмотрение;
• Проведение тестовых заданий;
• Взаимодействие с кандидатом вплоть до его трудоустройства;
• Онбординг: знакомство сотрудника с коллективом, презентация о компании;
• Выполнение поручений руководителя;
• Административная часть: заказ канцелярии, фруктов, сладостей, кофе, печенек в офис;
• Проведение тимбилдингов, психологических игр,

Требования:

• Опыт в подборе, закрытии вакансий;
• Умение легко находить общий язык с людьми, располагать к себе;
• Самодисциплина, умение планировать время, закрывать дедлайны

Условия:

• Возможен гибридный, свободный график работы, но с появлением в офисе;
• Фиксированный оклад по итогам собеседования, выплаты 2 раза в месяц
• Возможность трудоустройства, ГПХ, СМЗ
• Скидки на продукцию.
• Позитивные коллеги (open space, коммуникация на «ты») и дружелюбный вайб;
• 0% dress-code (но с соблюдением приличий).

Оставляйте свои отклики, и мы свяжемся с Вами в течение 2-х рабочих дней, чтобы ответить на все Ваши вопросы. Присоединяйтесь к компании Labim!

Наша вакансия также подойдет вам, если вы искали: рекрутер, ресечер, специалист по подбору персонала, менеджер по подбору персонала, HR-специалист, специалист по кадрам, подбор персонала, массовый подбор, найм персонала, подборщик, первичный отбор, телефонное интервью, скрининг кандидатов, начинающий специалист, без опыта, начало карьеры, младший специалист, джуниор,