Ведущий экономист

• разработка, составление, ведение штатного расписания;
• составление статистической отчетности по труду (12-т, 6-т);
• расчет доплат, надбавок, внесение изменений, расчет тарифных ставок и окладов;
• проверка табелей учета рабочего времени, нарядов по сдельным расценкам;
• разработка и внедрение положений по оплате труда и премированию, иных ЛПА в области оплаты труда;
• учет выполнения показателей премирования руководителя и работников;
• подготовка приказов о премировании и др.

• высшее экономическое образование;
• опыт работы

Условия:

• полный соц. пакет;
• достойный уровень оплаты труда;
• материальная помощь к отпуску, к значимым событиям;
• возможно предоставление общежития;
• компенсация абонентов в спортивные учреждения.