Начальник базы ГСМ

Группа компаний «Атлас Майнинг» — одна из крупнейших горнодобывающих и золотодобывающих холдинговых компаний в России, приглашает на открытую вакансию Начальника базы ГСМ

Обязанности:

• Осуществление руководства подчинёнными подразделениями, организация производственно-хозяйственной деятельности нефтебазы, обеспечение безаварийной работы персонала
• Организация и координация работ по получению, хранению, отпуску, транспортировке, учёту и выдаче горюче-смазочных материалов
• Ведение документации по учёту, хранению и отпуску авиатоплива
• Проведение слива отстоя авиатоплива каждую смену
• Заполнение порезервуарно-передаточного журнала по итогам каждой смены, проведение снятия остатков авиатоплива
• Контроль за правильной эксплуатацией и исправностью производственных помещений и складских объектов, обеспечивающих операции по приёму, хранению и отпуску нефтепродуктов, проверка наличия и работоспособности противопожарных средств
• Проверка исправности и соблюдения правил эксплуатации оборудования, участвующего в операциях по приёму, хранению, учёту и отпуску нефтепродуктов
• Обеспечение качественного технического обслуживания и своевременного ремонта оборудования и измерительных приборов, применяемых при приёме, хранении, транспортировке и отпуске нефтепродуктов
• Участие в разработке и внедрение мер по уменьшению трудозатрат и экономии ресурсов при осуществлении приёмки, транспортировки, хранения и отпуска нефтепродуктов, сокращение сроков простоя автотранспорта при выполнении погрузочно-разгрузочных операций
• Организация системы учёта складских операций, контроль точности и полноты учёта нефтепродуктов, проверки правильности оформления документов и проведения инвентаризаций
• Обеспечение оперативного и точного отражения операций по учёту нефтепродуктов в специальных компьютерных системах («1С Бухгалтерия», «1С Управление автотранспортом», «1С Логистика»)
• Обеспечение качественной и количественной сохранности подотчётных товарно-материальных ценностей и нефтепродуктов, участие в инвентаризациях
• Осуществление подбора и расстановки кадров, координация работы персонала, организация процесса обучения, переобучения, аттестации и проведения технической подготовки сотрудников для повышения их профессиональных компетенций
• Непосредственное участие в разработке локальных нормативных актов предприятия, регулирующих процесс приёмки, хранения, транспортировки и отпуска нефтепродуктов

Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы от 3 лет в аналогичных должностях
• Знание 1С

Условия:

• Место работы – Амурская область, Селемджинский район, пгт. Февральск, ООО "Транзит"
• Вахтовый метод работы (30/30; 20/10)
• Работа в стабильной, развивающейся золотодобывающей компании
• Бессрочный трудовой договор, оформление по ТК РФ
• СИЗы предоставляются Работодателем
• Полный социальный пакет (возмещение оплаты проезда к месту работы и домашний регион, возмещение стоимости прохождения медицинского осмотра, дотации на питание (вахтовая надбавка), оплата межвахтового отпуска)
• Своевременные выплаты заработной платы
• Действие акции «Приведи друга» с денежным вознаграждением до 10 000 руб.
• Возможность участия в жилищной программе
• Возможность получения частичной компенсации оплаты детских оздоровительных лагерей на территории Амурской области
• Возможность повышать квалификацию в рамках предусмотренных программ