Должностные обязанности:
выполняет анализ ситуации по дислокации локомотивов, для более точного подсчета пробегов в эксплуатации;
осуществляет разноску и подсчет пробегов в километрах в книге формы ТУ-27 по электровозам грузового парка;
осуществляет разноску и подсчет пробегов в сутках и километрах в книге формы ТУ-27 по тепловозам;
взаимодействует с технологами депо и со старшим локомотивным диспетчером отделения дороги по локомотивам, находящимся на внеплановом виде ремонта по оборотному депо (готовит справки по пробегам локомотивов по всем видам ремонтов на момент возникновения неисправности, простоя в часах и расхода топливно-энергетических ресурсов (далее по тексту – «ТЭР») на каждый рекламационный локомотив);
осуществляет работу со всеми депо по разрывам цепочки по времени по каждому локомотиву приписного парка;
осуществляет подготовку отчета о статусе локомотивов (в наличии, в работе, в деповском ремонте) и отчета о вождении тяжеловесных поездов, формы ТО-2;
осуществляет подготовку отчета о наличии и состоянии локомотивного парка, формы ТО-4;
запрашивает из АС ИОММ и распечатывает ежесуточные отчёты по основным техническим показателям (ТО2-3, ТО2-4, ТХО-9, количество отработанных маршрутных листов);
на основании данных настольного плана дежурного по депо и информации, полученной с других депо Представительств, ведет реестр простоя локомотивов приписного парка на межпоездной ремонт (МПР) в часах, с указанием расхода электроэнергии при простое каждого локомотива;
разносит информации из настольного плана дежурного по депо и вносит информацию в журнал формы ТУ-1 часть 1 по грузовому парку локомотивов и типу тяги;
направляет информацию в адрес приписки по электронной почте о простоях локомотивов на МПР;
вносит информацию в сводный отчет о постановке на ремонт и выхода со всех видов ремонта и плановых видов технического обслуживания;
соблюдает требования законодательства РК и внутренних нормативных документов Товарищества;
осуществляет идентификацию, предотвращение и информирование о рисках и несоответствиях, которые могут повлиять на качество услуг, безопасность труда и охрану здоровья, экологическую безопасность;
участвует во внутренних и внешних аудитах интегрированной системы менеджмента;
своевременно и качественно выполняет иные поручения непосредственного руководителя, курирующего руководителя, Директора Товарищества в рамках своих должностных обязанностей, полномочий и направления деятельности подразделения;
Квалификационные требования:
Образование: Высшее (техническое, экономическое)
Специальность, квалификация: Транспорт, транспортная техника и технологии (локомотивы и локомотивное хозяйство); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (организация перевозок и управления на железнодорожном транспорте)
Минимальный стаж работы по специальности: Не менее 3 (трех) лет
Опыт работы: Не менее 3 (Трех) лет на позиции менеджера среднего звена в областях, соответствующих функциональным направлениям должности
Умения и навыки, личные качества:
Условия:
Ежегодный трудовой отпуск 24 календарных дней
ДМС после прохождения испытательного срока
Остальные условия обсуждаются на собеседовании
Каз Бетон Компани
Астана
до 525000 KZT
UNIVERSAL TECH DECISIONS
Астана
от 400000 KZT
ASTER Автомобили
Астана
от 300000 KZT
Ghalam
Астана
до 500000 KZT
Astana Construction Business Group
Астана
от 270000 KZT
Рекрутинговое агентство CHANGE (ИП Куприянова)
Астана
от 500000 KZT