СберКорус это:
Десятки удаленных команд и три офиса – в Москве, Санкт-Петербурге и Туле.
Более 3-х миллионов пользователей имеют доступ к нашим продуктам.
Входим в Группу Сбера и предоставляем все соответствующие бонусы.
Наша миссия — создавать удобный цифровой мир для роста бизнеса.
Ищем корпоративного архитектора, готового управлять изменениями, задавать стандарты и внедрять инновационные подходы в архитектуре.
Чем ты будешь заниматься:
- Формировать архитектурное видение компании и развивать целевую ИТ-архитектуру;
- Проектировать архитектуры решений (модель данных, процедуры извлечения и преобразования данных, процедуры контроля качества, сценарии интеграции, инструменты визуализации);
- Сопровождать архитекторов решений и обеспечивать единый подход и обмен экспертизой, а также участвовать в методологической и технологической поддержке команд разработки;
- В проведении документирования, согласования и защита выработанных решений;
- В разработке архитектуры программного обеспечения, участие в выборе стека технологий;
Что мы от тебя ждем:
- Опыт работы на позиции Enterprise Architect или в схожей роли;
- Знание и опыт применения основных архитектурных фреймворков и паттернов проектирования;
- Опыт проектирования высоконагруженных и распределённых систем;
- Понимание принципов синхронного и асинхронного взаимодействия (REST, gRPC, Message Brokers, Event Streams);
- Понимание аспектов информационной безопасности разрабатываемых решений;
- Знание современных технологий для интеграции систем (Message Queue, Kafka, RabbitMQ и др.);
- Опыт работы с базами данных (SQL/NoSQL), понимание принципов Data Engineering;
- Понимание основ DevOps-подходов и CI/CD процессов;
- Высокая коммуникабельность, умение работать в команде;
- Ответственность за принимаемые решения;
- Способность объяснять сложные технические концепции понятным языком.
Будет плюсом
- Опыт разработки ПО на любом из популярных языков программирования (Java, .NET и/или др);
- Лидирование команды архитекторов.
Мы предлагаем:
- Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки);
- Гибридный формат работы + корпоративная техника – работай удобно;
- Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности;
- Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
- IT отсрочку от срочной службы;
- Скидки на продукты и услуги системы СБЕР;
Почему у нас классно работать:
- Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;
- Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;
- Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы;
- Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;
- Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.