Начальник отдела разработки и сопровождения продуктов 1С

Показать контакты

Описание вакансии

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

Руководство отделом разработки и сопровождения продуктов 1С;
Анализ запросов на изменение информационных систем (ИС) и подготовка экспертных заключений с оценкой внутренних и внешних трудозатрат;
Интервьюирование, сбор и формализация требований заказчика;
Обеспечение реализации запросов на изменение информационных систем (ИС) на базе 1С
Обеспечение технической поддержки пользователей ИС на базе 1С;
Разработка документации для пользователей ИС на базе 1С;
Контроль качества кода в решениях на платформе 1С, в том числе кода сторонних разработчиков;
Обеспечение процессов контроля качества вносимых изменений в решения на платформе 1С;
Разработка архитектуры решений на базе платформы 1С, развитиe ИТ-ландшафта;
Организация и проведение работ по защите информации от случайной потери, преднамеренного искажения или уничтожения, несанкционированного доступа для учетных систем 1С;
Участие в проектах по внедрению информационных систем и развитию ИТ инфраструктуры общества;
Выполнение других поручений непосредственного руководителя, так или иначе связанных с функционированием информационных систем компании.

НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:

Оконченное высшее образование.
Релевантный опыт работы от 5-ти лет.
Готовность к командировкам.
Опыт работы и знание основных механизмов конфигураций 1С - Бухгалтерский учет. Управленческий учет.
Архитектура 1С продуктов и решений.
Опыт управления командой разработки.
Архитектура построения высоконагруженных ИС.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Оформление по ТК РФ, конкурентноспособный уровень заработной платы, прозрачная система премирования.
Забота о сотрудниках: ДМС, оказание материальной помощи в различных жизненных ситуациях.
Компенсация питания на территории производства, бесплатная доставка служебным транспортом.
Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, Человек Года), программы признания;
Спортивная жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная спартакиада, корпоративное приложение для спорта, а также наличие собственных корпоративных футбольной и волейбольной команд, настольный теннис.
Возможность обучения в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам.

Посмотреть контакты работодателя