Начальник отдела по развитию персонала и административным процессам

Обязанности:

• Руководит процессами обучения и развития персонала в соответствии с законодательством в сфере недропользования и стратегией компании.
• Определяет потребности в обучении, формирует годовые планы и обеспечивает их реализацию.
• Формирует и контролирует бюджет обучения, анализирует затраты, подготавливает отчетность по запросу.
• Контролирует качество и эффективность обучающих мероприятий.
• Осуществляет полный цикл договорной работы: переговоры, заключение, сопровождение и закрытие документации.
• Курирует сотрудничество с казахстанскими и зарубежными учебными организациями и подрядчиками.
• Развивает программы кадрового резерва и преемственности знаний.
• Курирует социальные проекты грантов.
• Обеспечение политики гендерного разнообразия, координация и контроль.
• Обеспечивает внедрение и администрирование LMS-платформы, создание контента.
• Контролирует сроки, качество и документацию по обучению, вносит предложения по улучшению форм и методов.
• Координирует взаимодействие с внутренними подразделениями, подрядными организациями и вузами.
• Курирует административный блок офиса в Астане, обеспечивая организацию жизнеобеспечения офиса, контроль процессов командировок и визовой поддержки зарубежных поездок, а также контроль работы водителей по развозке персонала.

Требования:

• Опыт работы в HR (L&D / Talent Development) от 5 лет, обязателен опыт в горнорудной компании.

• Практический опыт проектирования и реализации обучающих программ, включая e-learning.

• Опыт работы в разработке и сопровождении программ кадрового резерва.

• Знание и применение моделей компетенций.

• Навыки оценки эффективности обучения и вовлеченности (опросы, метрики, аналитика).

• Опыт полного цикла работы с контрактами (переговоры, сопровождение, закрытие бухгалтерской документации).

• Опыт бюджетирования и финансового администрирования проектов по обучению.

• Знание законодательства РК в сфере недропользования и ЛКУ-отчетности.

• Уверенное владение английским, русским и казахским языками.

• Опыт работы с ERP-системами (1С или SAP).

• Отличное владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), Power BI и LMS-платформами.

Условия работы:

• График 5/2 с 08.00 до 17.00
• Офис в БЦ Talan Towers