Операционный менеджер

Привет!

Мы - команда Platrum, занимаемся разработкой сервиса по автоматизации менеджмента.

Наш сервис упрощает и систематизирует работу бизнеса. У команды все под рукой, у руководителя - все под контролем! В нем собрано множество удобных инструментов, которые оптимизируют трудовые затраты, делая работу удобнее.

Сейчас мы ищем Операционного менеджера.

Что для нас важно в кандидате:

• аналитический подход: умеешь собирать и обрабатывать данные, чтобы принимать решения на основе фактов;

• организаторские навыки: качественно планируешь, выполняешь и контролируешь задачи, чтобы все шло гладко;

• готовность к новому: не боишься браться за разные задачи, от мелочей до крупных проектов, с энтузиазмом;

• технические навыки: на "ты" с чатом ChatGPT и другими инструментами, облегчающими работу;

• умение упорядочивать: умеешь структурировать процессы и делаешь так, чтобы работать быстрее и эффективнее.

Ключевая задача, которая будет перед тобой стоять – ведение проектных задач на стыке нескольких отделов: организация коммуникации команды, продумывание рисков, координация задач исполнителей на всех этапах и контроль соблюдения сроков.

Иные задачи, с которыми предстоит работать:

• организация и координация регулярных событий в компании – встречи по итогам месяца, квартала, брейнштормы;

• подготовка рабочих материалов и презентаций для встреч;

• оформление презентаций, рассылок, аналитических отчетов по запросу руководителя;

• поиск, систематизация и анализ информации по запросу руководителя;

• поддержание актуальности базы знаний и академии компании.

Мы ценим работу сотрудников, поэтому предоставляем классные условия работы:

• полностью официальное оформление с белой заработной платой, отпусками и больничными (мы - аккредитованная IT-компания);

• график работы без задержек, работы в выходные и праздники (с ПН по ПТ с 10:00 до 19:00);

• в основном у нас удаленный формат, но если ты office lover, то мы всегда ждем тебя в прекрасном офисе на Таганской;

• свобода в работе без микроменеджмента, отличное рабочее коммьюнити и здоровая атмосфера;

• компенсация обучения, повышения квалификации, участия в тематических конференциях и митапах (кстати, мы их и сами проводим);

• возможность брать отгулы с сохранением дохода (4 дня в год);

• компенсация твоих затрат на медицинские услуги, спорт, консультации психолога, технику и многое другое;

• поддержка сотрудников в профессиональном развитии (бонусы за прочтение профессиональной литературы, оплата дополнительных курсов).

Будем рады познакомиться на интервью :)