Руководитель отдела продаж (Zoom-диагностика)

Тренинговый центр для предпринимателей Павла Гительмана — это уникальный продукт, который помогает предпринимателям малого и среднего бизнеса достигать выдающихся результатов через грамотное управление своими командами.

Миссия вакансии: Построение отдела продаж Тренингового центра в ОАЭ.
Проекты: тренинги, форумы, бизнес-кэмпы.
Аудитория: предприниматели малого и среднего бизнеса.

Сейчас мы в поиске Руководителя отдела продаж 2 линии (диагносты), который готов выступать играющим тренером, и сможет своей экспертностью двигать компанию к международному успеху.

В нашей компании Вы получите:

• работу в прямом взаимодействии с талантливым собственником, одним из самых медийных и быстрорастущих предпринимателей РФ;
• высокий уровень дохода;
• отсутствие бюрократии, высокая скорость созревания проекта;
• работа удаленно из любой точки мира;
• возможные командировки в ОАЭ.

Для нас важно:

• Опыт работы EdTech и/или в продаже премиум-продуктов для предпринимателей от 2 лет;

• Вы играющий тренер и наставник, который любит делиться знаниями и помогает команде расти;

• Готовность к работе в максимально динамичной среде и проактивная позиция;

• Умение организовать работу команды, мотивировать и развивать сотрудников;

• Способность мыслить воронками продаж, подтвержденный опыт создания и внедрения новых воронок, работы с новыми каналами продаж;

• Опыт работы Руководителем отдела продаж в быстрорастущем бизнесе;

Какие задачи?

• Фокус на сделках менеджеров: мониторинг, контроль и помощь в доведении до оплаты;
• Перманентный и четкий анализ 20+ сделок параллельно, на разных этапах: включенность в процесс продажи, предотвращение срыва сделки;
• Проведение сustomer development;
• Разработка и внедрение стратегии продаж;
• Совершенствование системы: стандарты, скрипты, продающие презентации, этапы прогрева, порядок и прозрачность в CRM, понятные метрики по отделу на день/неделю/месяц;
• Управление конверсией общей и на каждом этапе;
• Найм (с помощью HR) новых МП 2 линии (можно собрать команду под себя, мы растем!);
• Обучение и развитие диагностов.

Основная цель на ближайший период — 100% выполненный план по продажам и, как следствие, постоянно растущая прибыль компании.

Что дальше?

Если вам близки принципы нашей компании, будем рады пообщаться и ответить на все вопросы.

До встречи на собеседовании!✨