принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров
консультировать кандидатов на вакантные должности по вопросам профессиональной деятельности и условий труда, предоставлять требуемую информацию в полном объеме
анализировать состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками предприятий ПВТР, движение кадров, участвовать в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины
размещение вакансий
Обработка входящих звонков и сообщений. Разбор откликов