Аналитик по работе с продающими подразделениями

О проекте: мы ищем специалиста, который будет отвечать за сопровождение процесса закрепления корпоративных клиентов за подразделениями продаж. Его задачами будут координация, аналитическая поддержка и формирование оптимальных решений для управления клиентским портфелем.

Чем предстоит заниматься?

• сопровождать и координировать процесс закрепления корпоративных клиентов за продающими подразделениями компании;
• участвовать в модернизации и регламентации бизнес-процессов: сбор, анализ и формирование бизнес‑требований;
• тестировать и внедрять доработки в учетные системы;
• урегулировать спорные ситуации с ключевыми сотрудниками отдела продаж и грамотно аргументировать свою позицию.

Наши пожелания к кандидату:

• опыт работы с клиентами на всех этапах взаимодействия;
• знание SQL на уровне отбора данных из таблиц MS Excel;
• умение аргументированно отстаивать интересы и политику компании в диалоге с продающими подразделениями;
• навык ведения переговоров и поиска компромиссных решений;
• высокая стрессоустойчивость, развитый эмоциональный интеллект и способность сохранять продуктивный диалог в условиях несовпадения позиций.

Что мы предлагаем?

• официальное трудоустройство аккредитованную IT-компанию по ТК РФ, фиксированный ежемесячный доход и годовой бонус;
• офисный формат работы на период адаптации с дальнейшим переходом на гибрид, график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу — сокращенный рабочий день до 16:45;
• встречи с экспертами в различных сферах — от финансов и карьеры до развлечений и ЗОЖ (в рамках корпоративного проекта «Успех рождается в Согласии»);
• обучение, отдых, фитнес и многое другое — на выгодных условиях от партнеров;
• развитое спортивное комьюнити: беговой клуб, футбольная и баскетбольная команды;
• страховую защиту от критических заболеваний после прохождения испытательного срока;
• денежный бонус за трудоустройство друзей по вашей рекомендации.