Советник /Департамент организации рыболовства и аквакультуры

советник в Министерстве по рыболовству является важным звеном в организации эффективной работы ведомства, обеспечивая технологическое сопровождение всех направлений деятельности и способствуя повышению прозрачности и эффективности регулирования отрасли.

Обязанности

· цифровизация работы министерства, в том числе администрирование официального сайта, чат-бота, разработанных сервисов и др.

· настройка локальных сетей, консультирование пользователей по работе в ПО, удаленная поддержка пользователей, оперативное решение проблем, возникающих с ПО и оборудованием.

· разработка и внедрение регламентов, инструкций, методических материалов по использованию программного обеспечения;

· выполнение регламентных работ по обновлению и сопровождению программного обеспечения

требования

Требования

Образование и квалификация:

Высшее образование по специальностям в области информационных технологий, информатики, вычислительной техники, телекоммуникаций или смежных дисциплин.

Наличие опыта работы в аналогичных должностях.

Дополнительная профессиональная подготовка или курсы повышения квалификации по современным информационным технологиям и методикам программирования приветствуются.

Профессиональные знания и навыки:

Понимание принципов построения и эксплуатации информационно-коммуникационных систем, сетей передачи данных и автоматизированных рабочих мест.

Владение методами проектирования баз данных, знание SQL и популярных СУБД (например, Oracle, PostgreSQL).

Умение проводить техническое обслуживание аппаратного и программного обеспечения.

Опыт разработки и внедрения программного обеспечения и приложений.

Навыки администрирования операционных систем Windows Server, Linux и сетевых сервисов.

Способность анализировать и решать технические проблемы, возникающие в процессе эксплуатации ИТ-систем.

Компетентность в вопросах информационной безопасности, способность обеспечить защиту государственных секретов и конфиденциальной информации.

Условия

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Бронирование;
• Повышение квалификации за счёт компании.
• Современное оборудование и программное обеспечение;
• Непосредственное влияние на принятие решений в развитии IT- инфраструктуры.