Директор по маркетингу и PR

Кто мы?
☘️МСБ-Лизинг - универсальная компания✈️, которая уже больше 20 лет работает на российском рынке.

Наши показатели:
– Наш портфель – более 4 млрд. руб.
– Наши клиенты работают на всей территории России;
– ТОП-50 компаний России, работающих с малым бизнесом

Согласно стратегии в течение 3-х лет нам необходимо:

✔️ Войти в ТОП 30 ЛК;

✔️ Нарастить портфель до 30 000 000 000 руб.

✔️ Получить рейтинг А-

Мы ищем в команду профессионала, способного вывести на новый уровень проекты по диджитализации бизнеса и цифровизации продаж Компании !!!

Нам важно найти универсального эксперта, способного возглавить маркетинг Компании, который разбирается или стремиться к тому, чтобы разобраться во всех направлениях диджитал маркетинга!

Что предлагаем:

• уровень заработной платы обсуждаем (зависит от потенциала, компетенций, опыта и возможностей кандидатов) + премии от привлеченных лидов, перешедших в сделку;
• выплаты зарплаты ️ 2 раза в месяц (10 и 25 числа);
• график работы ⏰ 5/2;
• прямое подчинение – генеральному директору;
• возможность реализации самых смелых и завиральных идей, при условии отсутствия забюрократизированности;
• возможность карьерного и финансового роста;
• работа в стабильной и активно развивающейся Компании;
• возможность глубоко погрузиться в тематику бизнеса, приобрести навыки, которые навсегда изменят Вашу жизнь!
• работа в офисе в Мск или в Ростове-на-Дону, рассматриваем в т.ч. рассматриваем гибридный формат работы, но не полностью удаленный!!!

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой и реализаций комплексной маркетинговой стратегии;
• Управлением:

✅ развития каналов digital с целью обеспечения бурного роста и развития лидопотока;

✅ диджитал-сервисами Компании на всех этапах их жизни;

✅ командами подрядчиков, внутренними специалистами компании, с целью достижения результата;

✅ telegram-каналами;

✅ деятельностью по подготовке презентаций;

• Разработкой и внедрением долгосрочных PR-стратегий;
• Определять цели и KPI для своего подразделения и направлений деятельности;
• Генерированием идей для развития сервисов, поиск "ключей" к сердцу потребителя и проверкой гипотез;

• Обеспечивать информационное сопровождение выпуска облигаций и ключевых событий компании;
• Организовывать и помогать первым лицам Компании в проведении прямых эфиров;
• Писать новости и аналитические материалы;
• Иными задачами, связанными с реализацией стратегии маркетинга.

Требования:

• Релевантный подтвержденный опыт работы в Компаниях с небольшим штатом сотрудников - большое преимущество;
• При необходимости умение «собственными руками» реализовывать задачи по всем направлениям маркетинга и PR;
• Наличие успешных кейсов, которые доказывают Вашу эффективность;
• Уверенное владение методологией искусственного интеллекта;
• Нацеленность на результат, способность мыслить категориями цифр, оценивать коммерческую эффективность проекта и влиять на показатели продаж;
• Навыки по созданию контента;
• Развитые компетенции "лидерство", "инициативность", «гибкость».

В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ, КОТОРЫЕ В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ ДАДУТ СЛЕДУЮЩИЕ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ:

1. Почему Вы считаете, что справитесь с обязанностями по данной должности?

2. Приведите кейс из Вашего опыта работы, где Ваши идеи, Ваш вклад повлияли на рост Компании?

3. Какие у Вас ожидания от нового места работы? Что для Вас важно? Какая у Вас вилка з/п ожиданий? (от... / комфортный уровень ...)