Главный специалист отдела по складскому хозяйству и НМПЗ (управление запасами)

Задачи:

• Обеспечение и контроль рационального использования и поддержания оптимального уровня складских запасов
• Повышение оборачиваемости материально-технических ресурсов;
• Минимизация избыточных закупок

Обязанности:

• Осуществляет контроль уровня запасов в рамках установленных нормативов для различных категорий материально-технических ресурсов (МТР).
• Выявляет причины отклонений в поступлении и списании МТР (просрочка поставок, корректировка плановых ремонтных работ, списание на себестоимость и т.п.) и инициирует разработку мер по исключению их повторения.
• Организует мероприятия по своевременному выявлению невостребованных запасов и выводу их в категории запасов доступные для обработки ППМ
• Инициирует вовлечение собственных остатков или невостребованных остатков других предприятий Группы.
• Взаимодействует с внутренними заказчиками для своевременного вовлечения запасов.
• Проводит анализ жизненного цикла МТР.
• Участвует в разработке мероприятий по снижению уровня запасов с низкой оборачиваемостью и нецелевых запасов с последующим контролем их выполнения.
• Организует и участвует в выборочных, внеплановых и плановых управленческих инвентаризациях.
• Проводит мониторинг категорий запасов, выносит предложения по корректной категоризации в случае выявления несоответствий.
• Инициирует своевременное перемещение запасов между категориями.
• Осуществляет контроль сроков хранения запасов на участковых складах и складах подрядных организаций.
• Инициирует работу с запасами, хранящимися более установленного срока на участковых складах и складах подрядных организаций: возврат на центральный склад, списание использованных МТР в учете, выкуп Подрядчиком.
• Готовит рабочие материалы и контролирует исполнение решений комиссии по работе с запасами
• Формирует отчетность по запасам.

Требования:

• Опыт работы в управлении запасами предприятия от 3-х лет.
• Наличие опыта работы в энергетической отрасли или промышленном предприятии будет преимуществом;
• Общие знания производственных процессов энергетической отрасли, принципов управления запасами предприятия.
• Навыки работы в SAP ERP
• Обязательно отличное знание Excel, знание инструментов анализа данных.

Условия работы:

• Рабочее место г. Красноярск ул. Бограда 144А;
• Наличие испытательного срока;
• Работа в одной из ведущих энергетических компаний страны.
• Ежегодная индексация и стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Обучение и переобучение за счет компании.
• Возможность для профессионального развития и карьерного роста.
• Добровольное медицинское страхование (ДМС).
• Дополнительные выплаты к ежегодному отпуску.
• Материальная помощь и дополнительные отпуска при бракосочетании, рождении ребенка, на 1 сентября и т.д.
• Жилищная поддержка для начинающих специалистов.
• Максимальная «северная надбавка» 30% с первого дня работы независимо от стажа.
• Компенсация расходов по программам оздоровления и отдыха для сотрудников и их детей.
• Дополнительные премии в рамках «Фабрики идей».
• Насыщенная спортивная и корпоративная жизнь.
• Молодежные советы, волонтерство, экологические акции и мотивационные программы.
• На территории предприятия имеется столовая для сотрудников.