Growth Product Manager (Битрикс24) – Activation & Retention

Битрикс 24 – один из крупнейших B2B SaaS‑продуктов для управления бизнесом, которым пользуются десятки миллионов компаний. Мы ищем Growth Product Manager, который будет фокусироваться на улучшении активации и удержания пользователей в первые 90 дней, создавая ценность продукта уже с первой сессии.

Чем тебе предстоит заниматься:

• Прорабатывать JTBD‑сценарии первой сессии, чтобы новые пользователи быстро достигали первого успеха в продукте.
• Проводить эксперименты и A/B‑тесты, направленные на рост показателей активации и раннего retention.
• Совместно с аналитиками искать точки роста, формулировать гипотезы и проверять их на разных сегментах пользователей.
• Работать с кросс‑функциональной командой (дизайнеры, аналитики, разработчики, ресерчеры) для внедрения изменений, влияющих на ключевые метрики.
• Анализировать данные retention‑когорт, находить барьеры ценности и предлагать решения для их снятия.
• Отвечать за метрику TTFV (time to first value) и работать с менеджерами продукта над ее улучшением

Метрики, по которым будем оценивать результат

Улучшение Activation Rate, Retention, TTFV

Количество и качество экспериментов с позитивным влиянием на retention

Что мы ждем от тебя:

• Драйв и желание улучшить опыт пользователей.
• Понимание воронки и продуктовых метрик B2B SaaS‑продуктов.
• Умение проводить и анализировать продуктовые эксперименты.
• Навык работы с JTBD‑методологией и пользовательскими сценариями.
• Опыт взаимодействия с кросс‑функциональными командами.

Будет плюсом:

• Опыт работы в глобальных продуктах с большой пользовательской базой.
• Продуктовая насмотренность и знание основ UX.
• Завершенный курс Product Heroes или AJTBD.

Что мы предлагаем

• Работа над передовым продуктом с миллионами пользователей по всему миру.
• Развитая инфраструктура для аналитики и экспериментов.
• Возможность влиять на ключевые стратегические решения в продукте.
• Измеримый и ощутимый результат своей работы.
• Полная занятость, возможность гибкого начала и окончания рабочего времени в рамках часовых поясов GMT +03:00 и GMT +02:00.
• Весьма конкурентный ежемесячный оклад, о котором договоримся на интервью.
• Премии согласно политикам компании.
• Официальное оформление с первого рабочего дня.
• Удаленный формат работы. Возможность офисного или гибридного формата работы в Калининграде или Москве.
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы.
• Доступ к сервисам психологической поддержки.
• Насыщенная корпоративная жизнь, мероприятия в офлайн и онлайн формате.