Руководитель направления отдела учета заработной платы

Чем предстоит заниматься:

• Организовывать работу подразделения бухгалтеров по расчету зарплаты
• Вести контроль за своевременным и корректным расчетом зарплаты, резервов и налогов по группе компаний
• Формировать и представлять отчетность (6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1)
• Проводить анализ ошибок, разбор инцидентов, внедрение контролей
• Выгружать проводки из ЗУП в 1С. Отражать распределение расходов ФОТ по проектам
• Проводить замену сотрудников в период отпусков
• Взаимодействовать с кадровой службой
• Ставить задачи для автоматизации и принимать активное участие в тестировании доработок

Что от вас ждем:

• Руководящий опыт работы в аналогичной должности 3 года; в подчинение от 6-10 человек
• Высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы)
• Уверенный пользователь 1С:ЗУП, Exсel
• Уверенные знания в области расчета заработной платы и сдачи отчетности
• Умение работать с большими объёмами информации
• Участие в проектах, направленных на автоматизацию работы отдела, написание технического задания будет преимуществом
• Желателен опыт работы в крупной компании с большим документооборотом и обособленными подразделениями

Мы предлагаем:

• Официальное оформление согласно ТК РФ

• Стабильный доход: оклад и премии по результатам работы за квартал и год

• График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 (8-часовой рабочий день), в пятницу до 16:15 по мск

• Удаленный формат работы

• Заботу о здоровье сотрудников: программа ДМС

• Эффективная система наставничества позволит вам быстрее адаптироваться в компании

• Широкие возможности обучения: Онлайн-университет, корпоративные внешние тренинги, обучающие платформы