Начинающий менеджер по подбору персонала

Привет! Мы - команда компании "Магазин для Питомников", крупнейшего поставщика товаров и техники для выращивания и ухода за растениями в России и СНГ.
Уже 15 лет мы работаем с питомниками, тепличными хозяйствами, садовыми центрами и управляющими компаниями.

Даже в непростые времена мы растём — потому что умеем находить возможности, а не бояться перемен.

Нам доверяют:
✔️ Более 80% участников Ассоциации производителей посадочного материала - наши клиенты.
✔️ 3500+ товарных позиций - от удобрений до профессионального оборудования.
✔️ Команда из 30+ специалистов, каждый из которых - профи в своём деле: от продаж до агрономии.

Почему стоит присоединиться к нам:

• У нас сильная команда, где поддерживают, делятся опытом и вместе добиваются результатов;
• Мы не просто продаём товары - мы делаем вклад в озеленение планеты;
• У нас стабильность, амбиции и много интересных задач.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, с первого рабочего дня;

• "Белая" заработная плата;

• Реальный карьерный рост: Рекрутер -> Руководитель отдела персонала -> Заместитель Генерального Директора по административным вопросам;

• Ваша ценность на рынке труда вырастет в 2 раза уже после первого года работы в нашей компании;

• Работу в системной компании: каждый сотрудник знает за, что он отвечает;

• Возможность постоянно получать новые знания и прокачивать свои компетенции;

• У нас дружный коллектив и отзывчивое руководство;

• Уверенность в завтрашнем днем! Наша компания стабильно развивается, несмотря на кризисы!

Вам предстоит:

• Проводить телефонные интервью;

• Работать с такими каналами поиска, как HH.RU и Авито;

• Поддерживать корпоративную культуру и атмосферу в офисе.

После завершения Испытательного срока:

• Осуществлять полный цикл подбора: от работы с заявкой на подбор до завершения кандидатом испытательного срока;

• Помогать в адаптации новых сотрудников и тех, кто перешёл на новую должность.

Мы сможем рассмотреть вашу кандидатуру, если:

• Нравится общаться с людьми и готовы им помогать;

• Можете и проявляете инициативу в своей работе;

• Готовы получать новые знания и развиваться;

• Готовы рассмотреть кандидатов без опыта в сфере HR!

Если вы готовы к новым вызовам, хотите видеть результаты своей работы и стремитесь к профессиональному росту, присоединяйтесь к нам и отправляйте свое резюме!