Ведущий специалист по методологии и внедрению ИС

1. Методология бухгалтерского и налогового учета:

• Разрабатывает и осуществляет непосредственное написание регламентов, методик, инструкций по ведению бухгалтерского и налогового учета, а также документов по описанию различных бизнес-процессов ведения финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
• Проводит периодический анализ состояния ведения бухгалтерского и налогового учета текущей деятельности предприятия в информационных системах 1С на предмет соответствия отраженных хозяйственных операций требованиям законодательства и корректности используемых типовых программных инструментов для их отражения (заполнение реквизитов справочников, исключение использования ручных операций для типовых процессов, автоматическое заполнение регламентированной отчетности и т.п.).
• Проводит анализ и оценку системы внутреннего контроля на предприятии, организует и участвует в контрольных мероприятиях:
• инвентаризация имущества, прочих активов и обязательств;
• проверка полноты и корректности оформления первичных документов, бухгалтерской и налоговой отчетности;
• проверка соблюдения выполнения установленных процедур, утвержденных регламентов и т.д.).
• Вырабатывает рекомендации по устранению выявленных замечаний по проведенным контрольным мероприятиям, внедряет их на местах и отслеживает выполнение.
• Консультирует работников предприятия по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения
• Описывает требования по автоматизации бизнес-процессов финансово-хозяйственной деятельности предприятия, по отражению хозяйственных операций в УУ,БУ,НУ и их документальному оформлению в информационных системах 1С.

2.​​​​​​​​​​​​​​ Ведение проектов по внедрению информационных систем

• Осуществляет координацию мероприятий по ведению проекта: формирует повестку, определяет состав участников, назначает и проводит встречи, готовит и направляет материалы, оформляет протоколы о результатах – статусе выполнения мероприятий и ответственных.
• Участвует в обследовании бизнес-процессов, проводит сбор данных для описания требований к информационной системе и моделирования процессов;
• Оформляет рабочие документы по описанию текущих и моделированию новых процессов (презентации, схемы, инструкции и пр.).
• Осуществляет планирование и контроль сроков выполнения задач участниками проекта.
• Осуществляет ведение документации по проекту (планы, графики, отчеты, протоколы, распорядительные документы и пр.);
• Организует и проводит обучение/ самообучение пользователей по работе с новой информационной системой, по результатам обучения - организует тестирование (разработка тестовых заданий), подводит результаты усвоения учебных материалов.
• Описывает требования по автоматизации процессов (настройке и/или доработке справочников, документов, отчетов) в информационной системе в рамках плана мероприятий по проекту

• Высшее образование, предпочтительно – финансово-экономическое;
• Знание теоретических основ и уверенные практические навыки ведения проектов в сфере внедрения программных продуктов 1С (ERP, КА, УПП,БП):
• организация и проведение встреч участников проекта;
• подготовка наглядных материалов (сквозные примеры в учетной системе, презентации, схемы, инструкции), проведение презентаций промежуточных и итоговых результатов выполнения проекта заинтересованным лицам (Заказчик, члены рабочей группы, пользователи системы и пр.);
• планирование и контроль сроков выполнения задач участниками проекта;
• ведение документации по проекту (планы, графики, отчеты, протоколы, распорядительные документы и пр.);
• участие в обследовании бизнес-процессов, описание требований к информационной системе, моделирование процессов;
• организация и проведение обучения/ самообучения пользователей по работе с новой информационной системой, организация и проведение тестирования (разработка тестовых заданий), подведение результатов усвоения учебных материалов.
• Отличное знание законодательства в сфере бухгалтерского учета, налогообложения (Федеральный закон №402-ФЗ, ФСБУ, ПБУ, НК РФ), знание основ гражданско-правовых взаимоотношений (ГК РФ); предпочтительно – знание законодательства в сфере ГОЗ (Федеральный закон №275-ФЗ, Постановления Правительства РФ № 47, 1275, 1465, Приказ Минпромторга России № 334);
• Уверенный пользователь ПК: продуктов Microsoft Office (Word, Excel, Project, Visio, Outlook) и программ 1С (ERP, КА, УПП, БП, ЗУП, Документооборот);​​​​​​​
• Опыт работы:
• Опыт работы на позициях: руководителя проекта, методолога, бизнес-аналитика в сфере сопровождения и внедрения учетных систем не менее 3-х лет
• Опыт работы в сфере бухгалтерского учета на позициях: главный бухгалтер, внутренний аудитор (контролер) с наличием практических навыков участия в построении учетных бизнес-процессов, организации системы внутреннего контроля «с нуля» или их улучшения (повышения эффективности, оптимизации) приветствуется.

• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
• График работы: пн.- чт. 08:30-17:30; пт. 08:30-16:15, обед 45 минут;

• Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц без задержек;

• Разовые премии за участие в проектах, выполнение особо важных заданий, выдающиеся результаты труда;

• Все компенсационные выплаты в соответствии с трудовым законодательством (оплата больничных листов, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска и другие);

• Льготные цены на питание в кафе на территории предприятия;

• Выплаты материальной помощи к семейным событиям (юбилей работника, бракосочетание, рождение ребенка) и в других особых случаях;

• Медицинское обслуживание на территории предприятия (оборудованный медицинский пункт);

• Корпоративные мероприятия и праздники, выезды для отдыха, оздоровления и занятий спортом;

• Возможность профессионального обучения и карьерного роста.