Менеджер по подбору персонала

«МОСАВТОСАНТРАНС» (МАСТ) - одно из крупнейших транспортных предприятий столицы. Ежедневно на линию выходит около 1 000 наших автомобилей скорой помощи и около 1 500 автомобилей санитарного транспорта.

Обязанности:​

• Ведение полного цикла подбора массовых позиций;
• Работа в CRM системе (размещение вакансий, обработка воронки по подбору, ведение кандидатов по циклу);
• Формирование аналитики по вакансия, и уровню рыночных ЗП по вакансиям;
• Соблюдение сроков закрытия вакансий.

Требования:

• Знание техник массового подбора;
• Наличие релевантного опыта или прохождение тренингов по ведению массовых позиций;
• Оконченное высшее образование;
• Ориентация на результат.

Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Бесплатная неделя отдыха и оздоровления в санатории-профилактории «Битца»;
• График работы: 5/2 (пн-пт) с 8:00 до 17:00;
• Работает профсоюз: организуем поездки на экскурсии, походы в театры; спортивные соревнования, в том числе участие команд в спартакиадах медиков и другие культурно-массовые мероприятия;
• Возможность для профессионального и карьерного роста.