Менеджер по подбору персонала (начинающий специалист)

• Поиск соискателей (линейный и точечный) на различных HR-платформах;
• Составлении и размещение вакансий на HR-платформах;
• Приглашение соискателей на собеседование ;
• Проведение первого собеседований и сбор первичной документации;
• Сопровождение кандидатов и соискателей до выхода на работу;
• Ведение отчетности.

• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в режиме многозадачности, обучаемость;
• Умение выстраивать коммуникации с незнакомыми людьми, доброжелательность, стрессоустойчивость;
• Гибкость, самостоятельность в работе, ответственность, энергичность, инициативность.

• Работа исключительно в офисе;
• График работы 5/2, с 09:30 до 17:30;
• Заработная плата: фиксированный оклад 40.000 + премии;
• Оплачиваемый испытательный срок 1 месяц;
• Оформление по ТК РФ;
• Молодой и дружный коллектив;
• Поддержку и адаптацию на первых этапах работы;
• Карьерное и профессиональное развитие (как вертикальный, так и горизонтальный рост).

Если вы готовы стать частью нашего коллектива - присылайте свой отклик и мы с вами свяжемся!