DevOps-инженер

НЛМК-ИТ — обеспечивает потребности предприятий Группы НЛМК в развитии информационных технологий. В спектр услуг входят: реализация ИТ-проектов, поддержка и развитие бизнес-приложений, ИТ-инфраструктуры и систем связи. Численность сотрудников ИТ превышает 800 человек.

Чем предстоит заниматься:

• Развитие и поддержка внутреннего продукта платформенной команды для разработчиков и эксплуатации цифровых продуктов в рамках группы компаний:
• Разработка автоматизаций развертывания и предоставления нового функционала технологической платформы;
• Настройка автоматизированных систем мониторинга платформы и инфраструктуры производства;
• Создание системной архитектуры сервисов в рамках технологической платформы;
• Создание и проработка методологии аудита работы сервисов технологической платформы для выработки решений по оптимизации архитектуры, конфигурации ПО и инфраструктуры, включая оптимальность загрузки вычислительных ресурсов;
• Развитие и доработка внутреннего Портала самообслуживания;
• Консультация и поддержка пользователей технологической платформы.

Для нас важно:

• Знание методологий Agile, DevOps, 12-factor;

• Linux на уровне администратора;
• Уверенное понимание OSI и представление как работают сети (dns, overlay, sdn);
• Системы контейнеризации (docker, containerd);
• Системы контейнерной оркестрации (kubernetes, okd);
• Системы версионирования и хранения кода (git, gitlab);
• Системы автоматизации развёртывания (gitlab-ci);
• Системы мониторинга и логирования (prometheus, grafana, ELK);
• Системы управления конфигурациями и GitOps (ansible, argocd).

Будут плюсом навыки реализации и сопровождения сервисов:

• Хранилищ артефактов и прокси зависимостей (artifactory и др);
• Инструментов анализа CI (sonarqube, trivy и др);
• Сервисы observability и аналитики (sentry, opentelemetry/jaeger, стек victoriametrics, matomo или аналоги);
• Базовые навыки разработки python.

Работа в группе НЛМК - это:

• ДМС, включая стоматологию;
• Страхование жизни и страховка для путешественников;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративное питание: частичная компенсация стоимости;
• Ежегодная индексация зарплаты;
• Бесплатные консультации юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога, финансового советника и других специалистов;
• Внутреннее и внешнее обучение;
• 3 дополнительных дня отдыха;
• ИТ-комьюнити и внутренние сообщества по интересам;
• Поддержка от компании в жизненно важных событиях;
• Бесплатный доступ к электронным библиотекам МИФ и Альпина Диджитал;
• Программа поощрения сотрудников.