Руководитель отдела продаж / Директор филиала (отопительное, климатическое оборудование)

ГК «Теплосила» - является производителем теплотехнического оборудования c 30-летней историей! Нам доверяют ведущие строительные компании России и Беларуси!

Производственные площадки находятся в Беларуси (головной офис в г. Минск), наши филиалы офисов расположены в Казахстане, Санкт-Петербурге и Москве, также мы имеем обширную сеть региональных представителей по всей территории РФ.

Сейчас мы в поиске "Руководителя отдела продаж" в Казахстане (г. Астана).

В Ваши обязанности будет входить:

• Руководство отделом продаж / Филиалом компании;
• Организация слаженной работы отдела, участие в формировании команды;
• Решение организационных вопросов, участие в совещаниях компании;
• Расширение присутствия компании на строительном рынке Казахстана;
• Поиск и привлечение новых клиентов (застройщики, подрядчики, проектировщики, инжиниринговые компании);
• Поездки по региону для встреч и переговоров с потенциальными и существующими клиентами;
• Полное сопровождение сделок на всех этапах;
• Выполнение плана продаж, ведение отчётности в CRM (Bitrix24);

• Помощь при отгрузке товара со склада (передача выписанных накладных клиенту).

От Вас мы ожидаем:

• Высшее образование;

• Опыт в продажах от 7 лет, развитые навыки делового общения, знание техник проектных продаж, умение договариваться с ЛПР строительных и проектных организаций;

• Опыт работы руководителем отдела продаж сложно-технического оборудования;

• Готовность к деловым поездкам и командировкам в вверенном регионе (по Казахстану).

Мы предлагаем:

• Официальное представительство завода-производителя теплообменного оборудования из Республики Беларусь (прямой производитель, проверенное качество продукции);

• Официальное оформление согласно Трудового кодекса Республики Казахстан;

• Развитая система обучения и адаптации новых сотрудников;

• Рабочее место в жилом комплексе "Триумф Астаны" по адресу: г. Астана, район Бейбитшилик, дом 14, оф. 910;

• Перспектива роста и развития, регулярное внутрикорпоративное обучение;

• Белая з/п;

• График работы с 9:00 до 18:00;

• Оплата топлива при рабочих командировках.