Системный аналитик 1С ЗУП

ПАО «МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК» входит в топ-10 крупнейших банков России и является системно значимым банком, второй крупнейший негосударственный банк в России по размеру активов. Банк работает на финансовом рынке с 1992 года.

Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.

Для нас важно:

• Опыт работы Системным Аналитиком 1С (ЗУП) от 2-ух лет;
• Практические знания в части интеграции (REST, SOAP, ESB);
• Описание бизнес-процессов BPMN, UML;
• Опыт подготовки ТЗ с детальным описанием всех разделов
• Опыт ведения документирования и формирования базы данных по направлению;
• Опыт разработки технической документации (функциональных требований, технических заданий, пользовательских инструкций и другой проектной документации);
• Опыт с тестированием разработанного функционала и участием в разработке методик испытаний, тестовых сценариев;
• Умение демонстрировать разработанный функционал;
• Уверенный пользователь: MS Word, Excel, Visio, Jira, Confluence.

Чем предстоит заниматься:

• Выявление и анализ требований для внедрения и автоматизации процессов;
• Подготовка и согласование проектной документации (БТ, ТЗ, схемы бизнес-процессов, архитектурные схемы, пользовательские инструкции и др.);
• Декомпозиция и оценка трудоемкости задач;
• Проектирование интеграционного взаимодействия систем;
• Актуализация проектной документации;
• Согласование тестовых сценариев;
• Участие в функциональном тестировании;
• Проведение демонстраций;
• Настраивать обмены между несколькими информационными системами;
• Участвовать в доработке архитектуры системы.

Что мы предлагаем:

• Гибридный формат работы (1-2 раза в неделю в офис), ст.м ВДНХ, либо удаленный формат для регионов;
• Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
• Корпоративная электронная библиотека;
• ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
• Страхование при выезде за рубеж;
• Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
• Корпоративные скидки и специальные акции от компаний - партнеров;
• Льготные условия на продукты Банка;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
• Возможность участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.);
• Участие в благотворительных и социально значимых активностях.