«Информационные системы ВС» — компания, занимающаяся интеграциями IT-решений с системой 1С и предоставляющая полный комплекс услуг по автоматизации бизнес-процессов компаний уже более 20 лет.
Внедряем типовые решения: ERP, УХ, ДО, БП, ЗУП и КА.
Сейчас мы находимся в поиске опытного Аналитика 1С: ЗУП.
Основные задачи:
- Участие в крупном проекте внедрения в составе проектной команды.
- Сбор и формализация функциональных требований.
- Подготовка проектной документации.
- Написание частных технических заданий.
- Постановка задач разработчикам.
- Тестирование функционала.
- Проведение демонстраций пользователям.
Наши пожелания:
- Опыт работы на проектах внедрения 1С: ЗУП.
- Опыт работы должности аналитика 1С от 3 лет.
- Желательно знание дополнительных типовых конфигураций 1С и регламентированного учета.
- Владение методологией сбора и анализа требований к автоматизации бизнес-процессов.
- Владение методологией моделирования бизнес-процессов.
- Опыт разработки проектной документации.
- Опыт проведение демонстраций и написания инструкция для пользователей.
Что мы предлагаем:
- Работу на долгосрочных и интересных проектах: подберем проект исходя из вашего опыта, знаний и предпочтений. Команда уже сформирована! Не хватает только Вас.
- Оформление по ТК;
- Фиксированную заработную плату;
- Полностью удаленную работу из любой точки нашей страны. ВАЖНО: работаем по московскому часовому поясу с 09:00 до 18:00, а в пятницу с 09:00 до 17:00 (без потери ЗП);
- Реферальную программу: бонус в размере 20 000 за каждого нового сотрудника, который пришел в компанию по рекомендации;
- ДМС (от Ренессанса) с услугами госпитализации и услугами психолога;
- Корпоративные мероприятия и периодические встречи в онлайн-формате, где подводим итоги работы и играем в тематические викторины;
- Компенсацию обучения и получения сертификатов. Наши сотрудники постоянно пополняют копилку своих сертификатов в сфере 1С, проходят обучения и участвуют в форумах и вебинарах как в качестве спикеров так и в качестве слушателей;
- Денежные и сладкие подарки для вас и вашего ребенка к таким праздникам как Новый год, 8е марта и 23е февраля!
- Оффлайн выезды с полной оплатой проживания и перелета для сотрудников компании с периодичностью 1 раз в год.