Руководитель Отдела разработки блокчейн-решений (Teamlead Goland)

• Участие в развитии архитектуры решения (логическая, компонентная, потоки данных, инфраструктура, интерфейсы) и в выборе технологий.
• Выстраивание и автоматизация процесса разработки, тестирования и внедрения программного обеспечения.
• Участие в подборе персонала в Отдел, планирование работ, постановка задач сотрудникам, контроль результата.
• Разработка отдельных модулей программного обеспечения.
• Согласование требований на доработку программного обеспечения.
• Участие в тестировании программного обеспечения.
• Участие в приемке результатов работ, выполняемых внешними организациями-исполнителями.
• Взаимодействие со смежными подразделениями.

• Опыт разработки на аналогичной должности от 5-ти лет.
• Опыт результативного управления командой разработчиков от 3-х лет.
• Опыт использования Hyperledger Fabric, SQL, Kubernetes, RESTful API, grpc, RabbitMQ, Postgres Professional (или аналог).
• Опыт участия в разработке и внедрении высоконагруженных, отказоустойчивых систем на Goland.
• Опыт написания смарт-контрактов на Goland.
• Опыт работы с S3-совместимыми хранилищами.
• Умение создавать различные диаграммы и писать техническую документацию.
• Умение разбираться в чужом программном коде и проводить процедуру Code review.
• Опыт разработки клиентских приложений для высоконагруженных систем.
• Опыт применения разных подходов к построению архитектуры приложений (монолитная/сервисная/микросервисная архитектура).
• Опыт применения шин данных (менеджеров очередей).

Будет плюсом:

• Опыт работы с linux системами.
• Навык работы с OpenSearch.

• Место работы: м. Парк Культуры.
• Официальное оформление, белая заработная плата.
• Гибридный график работы: с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16.45.
• Расширенный социальный пакет (ДМС, оплата обучения, система материальной и нематериальной мотивации и др.).