Осуществление регистрации, учёта и контроля входящей и исходящей корреспонденции.
Подготовка и оформление документов (приказов, писем и др.) в соответствии с требованиями делопроизводства.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приказов по приему, увольнению, кадровому перемещению, различным видам отпусков, трудовые книжки, трудовые договоры.
Ведение табеля учета рабочего времени.
Знание компьютера на уровне уверенного пользователя.
Работа с программами (Word, Excel, ПП ПАРУС и другие, заполнение гугл-таблиц).
Контроль за соблюдением сроков исполнения документов и напоминание ответственным лицам.
Отчетность периодическая и по запросу.
Выполнение поручений руководителя в рамках должностных задач.
Требования:
Среднее профессиональное, высшее образование (желательно в области документоведения, архивного дела или управления персоналом).