Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Поиск, подбор персонала (сотрудники в офис и на производство);
• Проведение телефонных и личных интервью;
• Организация собеседований с руководителями подразделений;
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, отпуска, табеля рабочего времени, приказов и др. кадровых документов;
• Контроль штатного расписания, учет рабочего времени, составление графика отпусков;
• Ведение трудовых книжек, личных дел сотрудников;
• Требования:
• среднее специальное или высшее образование;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Продвинутый пользователь ПК, хорошее знание 1С ЗУП;
• Личные качества: активная жизненная позиция, инициативность, желание обучаться самостоятельно, умение самостоятельно принимать решения в области своей компетенции.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы - 5/2, с 9:00 до 18:00;