Расчет заработной платы в полном объеме от 250 человек (оклад, сдельная оплата труда, больничные, отпускные, компенсационные выплаты);
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с законодательством РФ (прием, перевод, увольнение, перемещение, совмещение, премирование, подготовка приказов, графика отпусков, штатное расписание, оформление трудовых договоров, оформление ДГПХ и пр.);
Начисление налогов и взносов;
Отражение зарплаты в бухучете;
Подготовка кадровой отчетности и отчетности по заработной плате;
Информационная и организационная поддержка работников;
Организация и хранение документации для архивного хранения;
Взаимодействие с бухгалтерией в рамках своей компетенции;
Ведение воинского учета.
Требования:
Знание действующего трудового законодательства, нормативных документов, уверенное знание ТК РФ с учётом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;
Знание порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с заработной платой и кадрами, и их движением;
Знание 1С: Бухгалтерия 8.3, 1С: ЗУП 8.3, MS Office, КонсультантПлюс;
Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
Умение и готовность работать с большим объемом информации;
Умение работать в режиме многозадачности, самостоятельность, коммуникабельность, инициативность;
Внимательность, ответственность.
Условия:
График работы: 5/2 (с 10 до 19 ч);
Полностью белая заработная плата;
Оформление по ТК;
Работа в современном офисе рядом с м. Курская (5 минут от метро до офиса).
Навыки
Кадровое делопроизводство
Расчет заработной платы
1С: Бухгалтерия
1С: Зарплата и кадры
Трудовое законодательство РФ
Расчет зарплаты
Начисление заработной платы
Начисление ежегодных отпусков
Штатное расписание
Должностные инструкции
Документооборот
Работа с большим объемом информации
Делопроизводство
Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников