Менеджер по персоналу в группу компаний

В связи с внедрением новых проектов открыта вакансия

Менеджера по персоналу

Какие задачи будут стоять перед Вами:

• Обрабатывать входящий поток кандидатов и назначать собеседования с руководителями отделов;
• Искать кандидатов активным и холодным поиском на job-сайтах и с помощью альтернативных источников, проводить телефонные интервью. В работе 3-7 вакансий ежемесячно;
• Повышать поток кандидатов на собеседования, расширять воронку;
• Формировать кадровый резерв, в тч в долгосрочной перспективе: развивать связи с УЗами, систему стажерства, вести базу кандидатов;
• Участие в релокации иногородних кандидатов: согласование условий, поиск жилья, подписание документов и пр.;
• Подготовка и проверка документов для трудоустройства, ведение базы документации;
• «Хантить» кандидатов на «узкие» позиции.

• Что мы предлагаем:

• Гибкий график работы: по согласованию, возможен частично удалённый формат работы;
• ЗП фикс + KPI, уровень обсуждается индивидуально с каждым кандидатом;
• Работа в современной, динамично развивающейся компании;
• Льготные условия на медицинские услуги, абонемент в фитнес клуб.