Дружная команда IT-компании Картпэй ищет менеджера по продажам (без активных и агрессивных продаж).
Наши клиенты - это предприниматели, банки, торговые компании и сети по всей России, для которых мы подбираем кассовое и эквайринговое оборудование с последующим сопровождением.
Обязанности:
- обрабатывать входящий поток заявок на онлайн-кассы, периферийное оборудование и услуг по обслуживанию онлайн-касс и банковских терминалов;
- выполнять продажи услуг и необходимого оборудования клиентами по готовой базе (не нужно искать заказы!);
- Консультировать по IT-продуктам (кассовые программы, онлайн-кассы, терминалы эквайринга), помогать с выбором
- сбор необходимых документов от клиентов для регистрации их оборудования в банках и подключения клиентов к различным сервисам;
- ведение и актуализация базы клиентов, мониторинг за статусами подключенных у клиентов сервисов и партнерских продуктов для последующего продления и переподключения;
- выставление счетов текущим клиентам для продления сервисов (абонентская плата);
- регулярно обучаться, повышая свой уровень знаний;
- вести сделки в CRM, заполнять отчеты, оформлять счета на продление сервисов и первичные документы по обрабатываемым заявкам.
- подготовка ежемесячных отчетов по подключенным клиентам для получения агентских вознаграждений от партнеров
- Назначать заявки в сервисную службу компании для выездного обслуживания клиентов силами собственных инженеров компании по всему Крыму.
Требования:
- Опыт работы в корпоративном сегменте не менее 1 года (не обязательно);
- Аккуратность, внимательность и ответственность;
- Желание слышать от клиентов "Спасибо!" за выполненную работу и получать хорошие отзывы;
- Желание работать в команде, являясь ее ценной частью и помогая коллегам в работе;
- Желание тратить время на обучение для поддержания требуемого уровня компетенции.
Условия: - оклад от 50000 (по договоренности) + премия с продаж 2-3%
- Обучение в процессе работы
- График работы, 5/2, с 9-00 до 18-00ч
- Работа в стабильной и надежной компании (на рынке 15 лет).
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
- Достойная и своевременная заработная плата.
- Корпоративная мобильная связь.
- Система обучения и наставничества.
- Возможность карьерного роста (Ведущий менеджер, Руководитель отдела продаж).
- Новогодние подарки детям сотрудников.